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领取失业金这段时间可以不可以还上班

谈起五险一金或者社保,想必大家都知道一些。好多年轻人在找工作的时候首先都会问问相关公司会不会缴纳五险一金或者社保。通常来说现在在公司或者事业单位上班的人,每个月都会由公司为其缴纳基本的社保或者五险一金,而且基本不用员工操心。一般情况下社保或者五险一金缴费都是在员工的工资里面直接扣除就行。好多小伙伴也都知道五险一金或者社保对于我们来说非常重要,不管是现在的普通医疗,还是未来的养老问题,都密切相关。但是对于五险一金或者社保的相关知识和细节,比如自己的社保卡余额和医保卡余额还剩多少,自己的养老保险怎么在哪里查,自己的住房公积金还有多少,自己所在地的社保政策是什么?社保怎么交怎么计算?自己的权益怎么维护,怎么用住房公积金贷款买房等等。所以今天白豆芽就和大家开始分享社保和五险一金系列,今天主要和大家分享的是领取失业金这段时间可以不可以还上班?

领失业金期间能上班吗

领失业金期间不能上班,根据《失业保险条例》规定,重新就业的、应征服兵役的、移居境外的、享受基本养老保险待遇的、无正当理由不接受培训或就业的,需停止领取失业金。
《失业保险条例》第十四条 失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇:
(一)重新就业的;
(二)应征服兵役的;
(三)移居境外的;
(四)享受基本养老保险待遇的;
(五)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。

领失业金期间做临时工

失业期间做临时工可以领失业金,只要你公司没给你交保险就可以领,但是能领的期限长短跟你缴保险年度有关系。
根据《失业保险条例》第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;
累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。

刚领失业金就找到工作

失业金刚领一个月就找到新工作了,但是现单位给我社保缴不进去怎么办?失业金在找到工作后就不可以领取了。应当去社保局解除失业登记。
职工的失业金在单位终止合同的60天以内,去社保中心办理失业登记备案,当时没有办理失业金领取手续的,可以在下次重新就业缴纳社保以后,在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。
领取失业金期间找到新工作的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇。

失业保险金如何计算

根据《失业保险条例》第十七条规定:“失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。”
第十八条规定:“失业保险金的标准,按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。”

给员工入社保需要合同吗

为员工买社保需要提供劳动合同,用人单位办理员工社保登记需要劳动关系证明。
根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。

找到工作失业金没有报停

领取失业金期间找到工作了是需要办停的。
根据《失业保险条例》第十五条 失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇:
(一)重新就业的;
(二)应征服兵役的;
(三)移居境外的;
(四)享受基本养老保险待遇的;
(五)被判刑收监执行或者被劳动教养的;
(六)无正当理由,拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的;
(七)有法律、行政法规规定的其他情形的。

领失业金期间医保谁交

领失业金期间医保社保无需缴纳。
政策规定,失业人员在领取失业金期间可以不缴纳基本养老保险费,也不计作缴费年限。领取失业保险金的期限最长为两年,在这两年时间里,有条件的也可以自愿缴费,连续计算缴费年限。

相关问答

【问】领失业金期间医保社保怎么办?
【答】领失业金期间医保社保无需缴纳。政策规定,失业人员在领取失业金期间可以不缴纳基本养老保险费,也不计作缴费年限。领取失业保险金的期限最长为两年,在这两年时间里,有条件的也可以自愿缴费,连续计算缴费年限。灵活就业人员在领取失业金期间,可自愿选择缴纳基本养老保险费,基本医疗保险费个人无需缴纳,应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付。

【问】请问在领取失业金的期间社保算中断的吗?
【答】领取失业金的期间社保是属于中断状态,社保中断只要后续补交就可以正常领取失业金,但是中断期限最长不得超过24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。

【问】在领取失业金期间可以再交五险一金吗?
【答】在领取失业保险期间,医疗保险由失业保险基金代缴,而其他社保是无法缴纳的。因为缴纳其他保险代表员工处理就业状况,或者灵活就业状况,那么就失去了领取失业保险金的条件。无法享受失业保险金。

总之,五险一金和社会保险,与我们每个人的养老、疾病等切身利益息息相关。对于社保和五险一金相关的一些基本法律知识和常识,我们必须有所了解。必须认识到社会保险和五险一金的重要性。这样才能更好的维护我们自己的合法权益。

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